De bijdrage aan de overhead vanuit de interne doorbelastingen (interne opdrachtensystematiek) is lager als gevolg van de hogere salariskosten door de nieuwe CAO-gemeentepersoneel. Hierdoor is de marge tussen de marktconforme tarieven en de werkelijke salariskosten lager geworden. Dit nadeel wordt gedekt door vrijval van de stelpost indexatie loonkosten (Overzicht algemene dekkingsmiddelen).